Program Kadrowo-Płacowy dla jednostek budżetowych i branży mieszkaniowej
Zarządzaj kadrami i płacami z pełną kontrolą i zgodnością z przepisami. Nasze rozwiązanie zostało stworzone z myślą o spółdzielniach mieszkaniowych, TBS, zakładach gospodarki komunalnej, zarządcach nieruchomości oraz OSP. To system, który usprawnia procesy i zwiększa efektywność w administracji oraz całym sektorze publicznym.
System kadrowo-płacowy dla administracji i spółdzielni
Nasz moduł Place i Kadry to nie tylko narzędzie do obsługi płac i kadr, ale także gwarancja pełnej zgodności z obowiązującymi przepisami prawa. Spełniamy wymagania Kodeksu Pracy, Ustawy o podatku od osób fizycznych, Ustawy o ochronie danych osobowych (RODO) oraz inne regulacje branżowe.
Rozumiemy, że każda firma ma swoje unikalne potrzeby i specyficzne wymagania związane z zarządzaniem personelem i rozliczeniami finansowymi. Dlatego oferujemy dedykowane rozwiązania, które pozwalają sprostać oczekiwaniom nawet najbardziej wymagających klientów.
Dzięki naszemu modułowi Place i Kadry, nie tylko oszczędzacie czas i zminimalizujecie ryzyko naruszenia przepisów, ale również zyskujecie elastyczność i dostosowanie do własnych potrzeb. Odkryj potencjał naszego rozwiązania i zyskaj pewność, że obsługa płac i kadr będzie efektywna, zgodna z prawem i dostosowana do specyfiki Twojego przedsiębiorstwa.

Rozwiązania dla innych sektorów
Nasze systemy kadrowo-płacowe są dostępne także w wersjach dedykowanych dla innych branż:
Polski System Kadrowo-Płacowy dla Firm | PROBIT
Poznaj najlepszy program kadrowo-płacowy dla firm. Obsługa kadr, płac, pensji i nadgodzin w jednym systemie. Sprawdź cenę i wybierz rozwiązanie PROBIT.
Kadry i płace dla sportu i kultury | PROBIT
System kadrowo-płacowy przygotowany specjalnie dla klubów sportowych i instytucji kultury. Rozliczenia etatów i umów, dodatki, raporty – wszystko w jednym miejscu.
Oprogramowanie Kadry i Płace to w szczególności:
Nasz program do kadr i płac dla zarządców nieruchomości, spółdzielni i administracji obejmuje szeroki zestaw funkcji, takich jak:
Przypomnienia / komunikaty użytkownika
Wieloetatowość
Możliwość zatrudniana pracowników na kilku etatach w obrębie jednej kartoteki pracownika.
Staże
Fundusz świadczeń socjalnych i kasa zapomogowo-pożyczkowa
Możliwość udzielania pożyczek i generowania harmonogramów spłaty, automatyczne potrącenia składek, spłaty rat bezpośrednio z listy wynagrodzeń. Możliwość drukowania salda pożyczki na liście płac.
Pracownicze Plany Kapitałowe
Eksport informacji o składkach na PPK dla instytucji finansowych zgodny ze standardem rekomendowanym przez grupę projektową PPK.
Integracja z PRO Pracownik
Możliwość automatycznej wymiany informacji z aplikacją dla pracowników m.in. import do systemu Płacowo-Kadrowego planów, wniosków urlopowych, nieobecności, a także eksport na platformę informacji dla pracowników, m.in. wysyłka PIT.
E-deklaracje
Zbiorcza wysyłka deklaracji PIT-11, PIT-4R, PIT-8aR, PIT-8C, PIT-R, IFT-1, IFT-1R.
Zestawienia GUS
System automatycznie generuje zestawienia GUS (Z-03, Z-06, Z-12)
Indywidualne składniki
Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
Integracja z Płatnikiem, PUE
Integracja z Płatnikiem ZUS, automatyczne rejestrowanie pracownika do ubezpieczeń w Płatniku i automatyczne wyrejestrowanie. Możliwość importowania nieobecności z PUE.
Zwolnienie z podatku dochodowego do 26 roku życia
Integracja z Open Office i Microsoft Office
Integracja z systemem bankowości elektronicznej
Elektroniczne Akta Pracownicze
Obsługa umów o pracę i umów cywilnoprawnych
Porozmawiaj z Ekspertem!
Umów się na darmową prezentację naszego systemu
Ewelina Furtak
Specjalista ds. Handlowych
Tel. +48 501 410 145
Email: e.furtak@probit.com.pl

Zalety systemu Kadrowo-Płacowego

Bieżąca kontrola nad działaniami w systemie

Brak konieczności dublowania kartotek pracowników

Prowadzenie wszelkiego rodzaju umów

Możliwość definiowania indywidualnych składników

Cała dokumentacja z pracownikiem w jednym miejscu

Przelewy dla pracowników bezpośrednio z systemu
Rozszerzenie dla Modułu Płace i Kadry
Dla firm, które chcą jeszcze bardziej usprawnić zarządzanie personelem, oferujemy możliwość dokupienia aplikacji PRO Pracownik.
Aplikacja PRO Pracownik to narzędzie, które współpracuje bezpośrednio z modułem Płace i Kadry, tworząc spójny ekosystem zarządzania danymi kadrowymi i płacowymi. Dzięki tej aplikacji pracownicy zyskują dostęp do wygodnych funkcji, takich jak:
Podgląd i pobieranie pasków wynagrodzeń, wniosków urlopowych i innych dokumentów kadrowych.
Składanie wniosków urlopowych i ich zatwierdzanie w systemie.
Bieżące aktualizowanie danych pracownika, takich jak dane kontaktowe czy informacje o kontach bankowych.
Wgląd w bieżące saldo urlopów i godzin pracy.
Dostęp mobilny, pozwalający na korzystanie z aplikacji z dowolnego miejsca i urządzenia.
PRO Pracownik to aplikacja, która znacząco usprawnia pracę działu kadr oraz księgowości, oferując:
Pełną integrację z modułem Płace i Kadry, co eliminuje konieczność powielania danych i zapewnia spójność oraz aktualność informacji w systemie.
Bezpieczeństwo danych, w pełni zgodne z wymogami RODO, dzięki czemu wrażliwe dane pracowników są odpowiednio chronione.
Automatyzację procesów, takich jak przygotowanie list płac, przesyłanie dokumentów kadrowych czy generowanie raportów, co znacząco ogranicza czasochłonność rutynowych zadań.
Obsługę rozliczeń – automatyczne obliczanie składników wynagrodzenia, zaliczek na podatek dochodowy czy składek ZUS, co przyspiesza pracę działu księgowości.
Nasi Klienci
Nasi Klienci
Nagrane webinary
17 września 2025 r.
Cz. I - Jak spełnić wymagania KSeF? Rozwiązania w systemie PROBIT
Zobacz agendę
Historie Klientów
W tej sekcji znajdziesz zbiór praktycznych wskazówek, przykładów i studiów przypadków, które dowodzą, że nasze systemy są doskonałym rozwiązaniem dla firm i organizacji działających w branży mieszkaniowej. Znajdziesz tutaj przykłady, jak pracujemy ramię w ramię z naszymi klientami, dostosowując nasze rozwiązania do ich indywidualnych potrzeb.